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Parce qu'il n'est pas de succès possible sans développement des hommes.

NOUS REJOINDRE

Constamment à la recherche d'esprits audacieux, TAG Heuer accorde une attention toute particulière à l'intégration et au développement de ses collaborateurs.

Parce qu’il n’est pas de succès possible sans développement des hommes, TAG Heuer vous accompagne dès votre intégration par une politique de formation vous permettant :

  • De découvrir les valeurs et l’histoire de notre entreprise, d’appréhender dans sa complexité l’univers horloger et ses traditions.
  • De développer et de consolider votre expertise métier.
  • D’approfondir votre maîtrise sur des sujets généraux et transversaux tels que le management, la communication, la créativité...
  • De participer aux formations proposées par le Groupe LVMH à l’international qui favorisent la communication, le partage de valeurs communes, l’échange de savoirs et de best practices entre les managers des différentes sociétés.

L’une des grandes fiertés de TAG Heuer est d’être l’une des premières marques horlogères à avoir mis en place une école d’horlogerie interne pour former nos experts horlogers en Suisse comme à l’international. Ainsi, notre marque a pu identifier et recruter des collaborateurs sans qualification initiale en horlogerie et les former à nos métiers, participant ainsi à la transmission des savoir-faire horlogers.

L'entreprise

Une marque à la fois intemporelle et audacieuse qui transcende les genres et les styles, une marque ultra-contemporaine pour des clients épris de challenge.